slide
tovább ...

New slide

Nők előmenetele a munkahelyen? - vegyen részt az mtd Benchmark Kutatásban!
slide
tovább ...

New slide

Sokszínűségi Benchmark Klub - Éves klub tagságot válthat!
slide
tovább ...

New slide

mtd PRIZMA -sokszínűségi szervezetfejlesztési modell
slide
tovább ...

New slide

Megváltozott munkaképességűeket foglalkoztatna? Segítünk!
slide
tovább ...

New slide

Vezetők, munkatársak egyedi igényekre épülő képzése...
slide
tovább ...

New slide

Vállalati rehabilitációs koordinátor - új képzés az Esély Akadémián!
slide
tovább ...

New slide

CSR tanácsadás - a legjobb szakértőkkel KKV-k-nak is!
slide
tovább ...

New slide

Felelős foglalkoztatóként érdekli az EU gyakorlata? Csatlakozzon a Diversity Charterhez!
slide
tovább ...

New slide

Esélyegyenlőségi tervet szeretne?
slide
tovább ...

New slide

Vállalati diversity programokat szervezne?
slide
tovább ...

New slide

Diversity+Employer Branding= Diversity Branding
slide
tovább ...

New slide

A nők és férfiak egyenlősége a munkahelyen? - Vegyen részt az mtd Benchmark Kutatásban!
slide
tovább ...

New slide

Generációs együttműkődésben támogatná munkavállalóit?

Employment law consultation

What do we offer?

1.,  Labor law screening

The first step in our complex advisory suite is examination of current processes and documents by an expert. The intent of his is to expose any deficiencies in your organisation relating to employment law which may present legal risks to you. After this screening we will make suggestions on how to best optimise your labor policies to conform to legal standards and also create an economically optimised and ethical system.

This employment law screening comes specially recommended for businesses where:

·         based on past experiences labor law is not applied correctly (fines relating to labor law, workforce fluctuation)

·         workforce management-related costs are a significant part of total costs

·         there is no established and unified internal quality control system

·         the company does not properly utilise cost-saving opportunities afforded by the legal framework

·         the industry is under increased monitoring (construction, agriculture, retail and catering, security)

2., Consultation

After completion of the screening we will write up a comprehensive report and during a personal consultation will suggest solutions for the elimination of any deficiencies. If contracted we will draft the necessary missing documentation, devise new processes, distribute information and introduce new employment practices – this can take the form of a single, short term contract or can be done on a long term basis as a continuous contract.

3., Specific labour law /HR related outsourcing services

4., Training and consultation relating to specific areas of the employment law

5., Legal counsel

This service is provided by our partner, Ferencz, Fodor T., Kun & Partners law office.

For further information please contact our colleague at: info@mtdtanacsado.hu